Рассылка, от которой вы будете... в восторге!
Получать свежие инструменты развития организаций и стратегической работы с персоналом. Еженедельное письмо о важном, без спама.
Экспресс-диагностика команды
Татьяна Андреева
3 апреля 2020 г.
Чтение саммари займет 5 минут
аналитик, специалист по оценке персонала, эксперт по развитию ключевых компетенций TSQ Consulting.
На Zoom-е разбирали инструмент экспресс-диагностики, чек-лист для оценки команды. Это инструмент мы использовали в двух компаниях: IT на 1000 человек и производство на 5000 человек.
Наполнение чек-листа – экспертная оценка руководителя. Документ аккумулирует всю актуальную на данный момент информацию по команде и заполняется дистанционно совместно с руководителем. Оцениваем эффективность команды, климат в коллективе, сильные стороны и зоны развития.
Скачать чек-лист по оценке команды
Заполните эту форму, и вы сразу же получите ссылку на скачивание.
Чек-лист позволяет оценить также и отдельно взятых членов команды: насколько каждый из них эффективен, умеет ли выстраивать отношения в коллективе, проявляет ли лидерские качества. Параллельно численной оценке, руководитель аргументирует свою позицию, заполняя поле комментариев. Также включена графа "Идеи по улучшению", по опыту – сама ценная. Здесь аккумулируются идеи о том, что можно сделать прямо сейчас для развития сотрудника.

Фактически, это командный план развития, основанный на актуальной информации.
Такие экспресс-оценки в штатном режиме проходят раз в квартал. Сейчас можно делать срезы ежемесячно и чаще. Это поможет держать руку на пульсе, помочь команде прожить кризис и выйти из рецессии.
Оценка в непростые времена является наиболее достоверной, потому что в стрессе человек возвращается к тем моделям поведения, которые ему свойственны.
Этот чек-лист может стать для руководителя своеобразным дневником, в котором останутся заметки о каждом сотруднике и о том, как команда переживает непростые времена.

Этот инструмент – один из тех, которые будут включены в наш новый продукт – Чемодан Траблшутера. Траблшутер – человек, который решает проблемы прямо здесь и сейчас. Такие люди сейчас самые востребованные в компаниях. Чемодан траблшутера – набор самых практичных и востребованных инструментов. То, что мы сами применяем в работе с клиентами. HR и руководителям пригодятся инструменты, с помощью которых можно быстро принять правильные решения в непростой ситуации. Мы собрали то, что может быть максимально полезно, и уже на следующей неделе анонсируем запуск продаж этого продукта.

А ещё обещали ссылку на фонд содействия кредитования малого и среднего бизнеса.
Когда стоит вопрос, как продержаться? До 5 млн с меньшей ставкой, чем в банках. В разных регионах свои службы. Но будьте аккуратны – в период кризиса брать дополнительный кредит может быть рискованно, если вы не уверены, что бизнес выстрелит в период рецессии.
@emergency_HR
Сюда мы выкладываем записи Zoom, материалы и саммари в день записи.
@emergencyhrchat
Здесь вы можете получить поддержку HR и наших специалистов в любое время, задать вопрос или посоветоваться с коллегами.