Скачать шаблон:
Скачать шаблон для оценки проблем перед автоматизацией
Заполните эту форму, и вы сразу же получите ссылку на скачивание.
-
@Hey_HR
Рассказываем простыми словами о сложном и наболевшем в HR: карьера, автоматизация, разговоры с начальством, диджитал
TSQ Digitalization —
цифровая трансформация HR
цифровая трансформация HR
Ускоряем бизнес-процессы и сокращаем объем ручного управления за счет внедрения цифровых решений для эффективной работы с персоналом.
Узнать больше о практике Инсайты:
Кейсы:
- «Затяжное» трудоустройство: сокращение срока процесса и оттока кандидатовКомпания: Крупное производственное предприятие (NDA), количество сотрудников: от 6500 человек.
Цели: сократить время трудоустройства сотрудников, уменьшить отток на в период трудоустройства, сделать систему более гибкой и не зависимой от людей, настроить сбор дополнительной аналитики на период трудоустройства. - Подробности
Цифровые решения:- административная панель, где хранятся личные карточки сотрудников и их «путь»
- чат-бот, который сопровождает весь процесс
- элемент «черный список», который помогает отсеивать уже проверенных в СБ кандидатов и не отправлять их на проверку повторно
Ключевые результаты:- Сокращение среднего срока стажировки на 4 дня (с 14 до 10 дней)
- Экономия времени HR-специалиста, исключение двойной ручной работы за счет административной панели
- Сбор данных и аналитика, которые позволяют увидеть весь процесс как систему, обеспечивают прозрачность
- Сокращение ошибок из-за человеческого фактора